Unser Kollege Ertunc hat die Huawei Young Talent Academy erfolgreich abgeschlossen und dabei die höchste Punktzahl erzielt, die jemals vergeben wurde.

Innerhalb von sechs Monaten durchlief er ein intensives Programm mit Sales-Trainings, Storage- und Netzwerk-Zertifizierungen sowie praxisnahen Use Cases.

Für Ertunc hat sich ein völlig neues Feld erschlossen: „Das Programm war sehr praxisnah und hat mir wertvolle Impulse für meine weitere Arbeit gegeben. Ich möchte mich bei der CMS für die Möglichkeit zur Teilnahme bedanken, bei meinen Vorgesetzten für die Unterstützung und bei Nino Medrow und unserem Trainer Timo Ringlein für die Begleitung während des Programms.“

Die Young Talent Academy kombiniert Remote- und Präsenzmodule mit folgenden Schwerpunkten:

Sales-Trainings: von Neukundenakquise bis Verhandlungstechniken

Zertifizierungen: Storage- und Netzwerkkompetenzen für den technischen Vertrieb

Praxisnahe Use Cases: Rollenspiele, Simulationen und reale Kundenprojekte

Markt- und Technologie-Updates: aktuelle Trends und Strategien

Mentoring: persönliche Begleitung durch einen erfahrenen Trainer

Der Lohn – eine Reise nach China.

Am Ende überzeugt Ertunc nicht nur in den Zwischenprüfungen, sondern auch mit seiner Abschlusspräsentation und zählt damit zu den sechs besten Absolventinnen und Absolventen, die nun zu einer Reise nach China eingeladen werden.
Für uns bei CMS ist das Programm nicht nur eine besondere Auszeichnung für unseren Mitarbeiter: „Es zeigt, dass sich Investitionen in Talente lohnen und dass Engagement, Neugier und Willensstärke Menschen in kürzester Zeit über sich hinaus wachsen lassen“, so Leonardo Homedes, Bereichsleiter Verwaltung und HR.
Wir sind stolz auf Ertunc und freuen uns auf die Eindrücke und Erfahrungen, die er aus China mitbringen wird.